Offres d'emploi

Flash 368 émis le 04 novembre 2008

ADP

Recherche sur Roissy

Ingénieur études en structures de bâtiments
(réf. : VC/08/10812)

Type de contrat : CDI
Mission :
Au sein de la Direction de l'Ingénierie et de l'Architecture, vous êtes chargé, sur les projets de construction, de la conception de structures, de la rédaction des pièces écrites techniques ainsi que de l'estimation des coûts.
Vous assurez le contrôle des études d'exécution et à ce titre, vous avez un rôle d'expert auprès des Maîtres d'Ouvrages.
Vous encadrez une équipe de projeteurs et de dessinateurs et vous êtes le référent auprès des autres acteurs de la construction.
Profil :
- diplômé d'une Grande Ecole d'Ingénieur qualifié en structures de Bâtiments,
- une expérience en conception des structures avec la prise en compte d'existants et des méthodes de réalisation est appréciée (matériaux béton et acier).

UNE SEULE MANIERE POUR POSTULER : Envoyer 1 CV + 1 lettre de motivation (de la part du pôle Roissy pour l’emploi) à : AEROPORTS DE PARIS Direction des Ressources Humaines, Service Gestion de l’emploi, Orly Sud 103 94396 ORLY AEROGARE CEDEX ou directement sur le site Internet : www.aeroportsdeparis.fr.

Flash 171 émis le 31 août 2005 - Mise à jour avril 2008 (Recrutement permanent)

T-SYSTEMS

Recherche

Ingénieurs d’étude AIA GRAPHTALK
Région Parisienne
(Réf. : ARGT)

Salaire : à négocier
Intégration : plusieurs postes à pourvoir
Mission :
Au sein de nos équipes et pour des grands comptes du secteur de l’assurance, vous interviendrez dans les phases d’études, d’analyse et de développement en allant jusqu’à la maintenance des applications dont vous êtes garant.

Profil :
- De formation supérieure de type ingénieur ou universitaire,
- vous justifiez d’une expérience réussie de 2 à 5 ans en conception fonctionnelle détaillée, réalisation et mise en œuvre,
- rigueur, capacité d'adaptation et sens relationnel sont les qualités requises pour une bonne
intégration au poste,
- anglais souhaité,
- Vous maîtrisez la programmation objet et avez une parfaite connaissance de AIA GRAPHTALK (V2 et V3).

POUR POSTULER : Envoyer 1 CV + 1 lettre de motivation (de la part du pôle Roissy-cdg une chance pour l'emploi) au mail à l'auteur de l'annonce.

Flash 171 émis le 31 août 2005 - Mise à jour avril 2008 (Recrutement permanent)

T-SYSTEMS

Recherche

Ingénieurs étude et développement UNIX/ORACLE (Réf. : ARU)
Région Parisienne

Salaire : à négocier
Intégration : plusieurs postes à pourvoir dans l’année
Mission :
En coordination avec le chef de projet, vous prenez en charge :
- analyse détaillée des besoins,
- rédaction des spécifications techniques,
- réalisation des développements dans le respect des standards en place.
Profil :
- Ingénieur de formation, vous avez acquis une expérience d’au moins 2 à 3 ans en développement sur ces technologies de préférence chez un grand compte,
- le fonctionnel banque est un plus,
- bon relationnel, autonome, rigoureux,
- doté d’un excellent relationnel, vous avez une gestion rigoureuse et une bonne expertise technique.
- Maîtrise parfaite d’UNIX, ORACLE.

POUR POSTULER : Envoyer 1 CV + 1 lettre de motivation (de la part du pôle Roissy-cdg une chance pour l'emploi) au mail à l'auteur de l'annonce.

Flash 345 émis le 3 juin 2008 - Mise à jour le 26 juin 2008

RANDSTAD

Recherche sur Roissy

Magasiniers Caristes

Type de contrat : intérim – Date d’intégration : immédiatement
Horaires : travail en horaires décalés.
Mission :
Vous serez amené à effectuer des manipulations de portages, de déplacement, ou de chargement- déchargement de marchandise, livraison en compagnies et établissement de documents de douane.
Profil :
- vous êtes sérieux, polyvalent, disponible,
- vous disposez d’un véhicule et êtes prêt à travailler en horaires décalés,
- CACES 1-3-5 exigés.

UNE SEULE MANIERE POUR POSTULER : Envoyer votre CV + lettre de motivation (de la part du pôle Roissy pour l’emploi) par mail à : ag.roissy.fret@ag.randstad.fr ou par fax au : 01.70.03.94.99

Flash 176 - Mise à jour Mai 2008 - Recrutement permanent

AELIA

Recherche

Manager adjoint

Leader français du Commerce aux Voyageurs spécialisé dans la distribution des produits de luxe en aéroport, AELIA (Groupe Lagardère) développe un réseau de plus de 100 points de vente avec plus de 1 300 collaborateurs. Pour renforcer ses équipes, AELIA recrute des « Manager Adjoint » sur l’aéroport de Roissy, dans leurs boutiques Parfums/Cosmétiques, Alcools/Tabacs et Gastronomie, Articles de Voyage et Photo/Vidéo/Son (Virgin).

Mission : Dans un univers dynamique et cosmopolite, vous serez le relais du Manager dans la gestion des équipes de vente, de la gestion des stocks et garant de la bonne qualité de la boutique.
Profil :
- D’une formation supérieure en Commerce,
- vous justifiez d’une 1ère expérience dans la vente ou l’accueil,
- disponibilité, rigueur, souci de la qualité du service clientèle,
- très bon niveau d'anglais,
- la connaissance des produits liés aux activités AELIA serait un plus,
- prêt(e) à travailler sur des horaires décalés,
- un véhicule personnel est recommandé.

POUR POSTULER : Envoyer CV, photographie et lettre de motivation (de la part du pôle Roissy pour l'emploi) par Internet à l'auteur de l'annonce ou directement sur le site Internet : www.aeliapeople.com ou par voie postale : AELIA, Service Recrutement, 114 avenue Charles de Gaulle, 92522 NEUILLY-SUR-SEINE CECEX.

Flash 366 émis le 22 octobre 2008

ADP

Recherche sur Roissy

Manager infrastructures aéronautiques
(réf. : EM/08/11619)

Type de contrat : CDI
Mission :
Au sein du Service en charge des Aires Aéronautiques et sous l'autorité du responsable du Pôle "Conservation du Patrimoine", vous êtes responsable de l'activité "Infrastructure Aéronautique" de l'aéroport de Roissy Charles de Gaulle. A ce titre, vous garantissez en permanence des aires aéronautiques sécurisées, certifiées et à capacité adaptée au trafic. Vous êtes responsable de l'organisation et des opérations de service hivernal.
Vous participez activement au pilotage des processus techniques relatifs à ces missions, et assurez le bon fonctionnement du Système de Management Intégré.
Profil :
- ingénieur génie civil, travaux publics ou VRD,
- vous possédez une solide expérience de la gestion technique patrimoniale et vous maîtrisez la fonction des marchés de sous-traitance,
- doté d'un très bon relationnel, vous faites preuve de réelles aptitudes à l'encadrement d'équipes, - proche du terrain, vous êtes dynamique, rigoureux et avez une grande disponibilité,
- une bonne maîtrise de l'anglais est demandée.

UNE SEULE MANIERE POUR POSTULER : Envoyer 1 CV + 1 lettre de motivation (de la part du pôle Roissy pour l’emploi) à : AEROPORTS DE PARIS Direction des Ressources Humaines, Service Gestion de l’emploi, Orly Sud 103 94396 ORLY AEROGARE CEDEX ou directement sur le site Internet : www.aeroportsdeparis.fr.

Flash 359 émis le 3 septembre 2008 - Mise à jour le 22 septembre 2008

AEROPASS

Recherche sur Roissy

Mécanicien

AEROPASS est une société de transport de personnes sur Roissy CDG qui recherche un mécanicien pour des interventions sur Bus.

Type de contrat : CDD (pouvant déboucher sur un CDI) – Durée : 4 mois
Date d’intégration : immédiatement – Horaires : décalés (week-end et jours fériés)
Mission :
Vous assurerez :
- la préparation des véhicules pour le Contrôle Technique
- les diagnostics panne
- la petite maintenance (réglages portes, niveaux, éclairage…)
Profil :
- de formation CAP mécanique,
- expérience nécessaire de 1 à 3 ans,
- obtention du titre de circulation (badge aéroportuaire).

UNE SEULE MANIERE POUR POSTULER : Envoyer CV + lettre de motivation + extrait de casier judiciaire (de la part du Pôle Roissy pour l’emploi) par courrier à : AEROPASS -Recrutement Mécanicien – BP 15 – 95700 ROISSY EN FRANCE

Flash 367 émis le 27 octobre 2008

PETIT FORESTIER SERVICES

Recherche

Mécanicien VL / PL (H/F)

Petit Forestier est le leader européen de la location de véhicules frigorifiques en pleine expansion et renforce sa force de vente.

Type de contrat : CDI - Lieu d’intégration : Villepinte – Date d’intégration : immédiatement
Rémunération : 1510€ brut/mois à négocier selon profil + prime
Mission :
Directement rattaché au Chef d’atelier, vous prenez en charge la maintenance et la réparation de véhicules utilitaires légers et poids lourds.
Profil :
- de formation en Mécanique,
- vous avez de préférence une expérience significative dans ce domaine, toutefois, les débutants motivés peuvent être acceptés sur ce poste,
- permis B exigé,
- le permis PL serait un plus.

UNE SEULE MANIERE POUR POSTULER : Envoyer 1 CV + 1 lettre de motivation (de la part du pôle Roissy pour l’emploi) par courrier à : PETIT FORESTIER SERVICES – Service recrutement, 11 route de Tremblay, 93420 Villepinte ou directement par mail à : recrutement@petitforestier.fr ou par fax à : 01.41.52.52.65 ou directement par téléphone au : 01.41.52.51.60.

Flash 371 émis le 26 novembre 2008

PETIT FORESTIER SERVICES

Recherche sur Creil

Mécanicien VL/PL (H/F)

Petit Forestier est le leader européen de la location de véhicules frigorifiques en pleine expansion et renforce sa force de vente.

Type de contrat : CDI - Lieu d’intégration : Creil – Date d’intégration : immédiatement
Rémunération : 1510€ brut/mois à négocier selon profil + prime
Mission :
Directement rattaché au Chef d’atelier, vous prenez en charge la maintenance et la réparation de véhicules utilitaires légers et poids lourds.
Profil :
- de formation en Mécanique,
- vous avez de préférence une expérience significative dans ce domaine, toutefois les débutants motivés peuvent être acceptés sur ce poste,
- permis B exigé,
- le permis PL serait un plus.

UNE SEULE MANIERE POUR POSTULER : Envoyer 1 CV + 1 lettre de motivation (de la part du pôle Roissy pour l’emploi) par courrier à : PETIT FORESTIER SERVICES – Service recrutement, 11 route de Tremblay, 93420 Villepinte ou directement par mail à : recrutement@petitforestier.fr ou par fax à : 01.41.52.52.65 ou directement par téléphone au : 01.41.52.51.60.

Flash 351 émis le 02 juillet 2008

ADP

Recherche sur Roissy

Médecin du travail
(réf. : EM/DRHR/CDD)

Type de contrat : CDD – Durée : 1 an (possibilité de CDI à l’issue)
Mission :
Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous rejoignez une équipe de 4 médecins et vous êtes en charge de la surveillance médicale des salariés de l'entreprise.
A ce titre, vous assurez les visites médicales obligatoires et occasionnelles des salariés. Vous organisez des campagnes de sensibilisations de santé publique.
Profil :
- médecin de formation, titulaire d'un DES ou d'un CES de médecine du travail,
- vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience à un poste similaire,
- votre esprit d'équipe et votre bon sens relationnel vous permettront de vous épanouir à ce poste.

UNE SEULE MANIERE POUR POSTULER : Envoyer 1 CV + 1 lettre de motivation (de la part du pôle Roissy pour l’emploi) à : AEROPORTS DE PARIS Direction des Ressources Humaines, Service Gestion de l’emploi, Orly Sud 103 94396 ORLY AEROGARE CEDEX ou directement sur le site Internet : www.aeroportsdeparis.fr.

Flash 356 émis le 29 juillet 2008

AIR FRANCE

Recherche sur Roissy

Médecin du travail (H/F)
(Réf. M$MED08_713)

Type de contrat : CDI – Date d’intégration : immédiatement
Mission :
Au sein de la médecine du travail d'Air France en Région Parisienne, vous assurez le suivi du personnel de l'entreprise.
De part le suivi clinique de l'entité d'affectation, vous êtes amené(e) à participer au CHSCT ainsi qu'aux séminaires bimestriels des médecins.
Vous avez à contribuer au plan d'activité des médecins ainsi qu'aux actions de formation aux risques professionnels (formation sécurité du travail) et d'éducation sanitaire (formation alcool...).
Vous avez accès à une riche plateforme technique pour les actions en milieu de travail (sonométrie, dosimétrie de bruit, ergotoxicologie, cardiofréquencemétrie, luminancemétrie...).
Profil :
- vous êtes Médecin titulaire du CES de médecine du travail et du CES de médecine aéronautique,
- formations diplômantes en toxicologie industrielle fortement appréciées.

UNE SEULE MANIERE POUR POSTULER : Remplir un dossier de candidature sur le site Internet : www.airfrance.fr.

Flash 164 émis le 6 juillet 2005 - Mise à jour avril 2008 (Recrutement permanent)

AIR FRANCE

Conditions de recevabilité des candidatures

Des pilotes professionnels

- Ne pas avoir été éliminé 2 fois à une sélection PNT à Air France quelle que soit la filière,
- Ne pas avoir été éliminé au cours d'une formation PNT à Air France,
- Respecter un délai de 3 ans et avoir effectué 1 000 heures de vol pour présenter une nouvelle candidature après la date d'élimination à une première sélection PNT,
- Etre de nationalité d'un pays membre de l’Espace Economique Européen ou de nationalité Suisse et s'exprimer couramment dans la langue française,
- Etre titulaire du brevet théorique de pilote de ligne délivré par la DGAC ou par un pays membre des JAR/FCL. Pour les PL théoriques obtenus avant le 01/01/97 être titulaire du certificat "Facteurs Humains" ou avoir suivi un stage de rattrapage FH au sein d'une compagnie.

Conditions particulières

- Etre titulaire de la licence française de pilote professionnel avion avec la qualification IFR multimoteurs en cours de validité ou d’une licence CPL/IR « multi engine » validée JAR/FCL (licence CPL/IR française en attendant l’agrément JAR/FCL des licences européennes obtenues hors de France) et présenter une expérience significative en heures de vol pilote avion par rapport à l’âge.

Mises en stage

La durée de validité de la sélection est de deux ans.
Pour être admis en stage, les candidats doivent être titulaires des certificats "TOP" et "DA" (ou certificat 010 avec formation au droit national), totaliser au moins 100 heures de vol avion en tant que Commandant de Bord et avoir réussi l’épreuve d’anglais Air France.
Ils disposent d’un an maximum après la date de la commission de recrutement pour satisfaire ces critères (18 mois pour l’anglais) ; dans le cas contraire, ils sont éliminés.
La proposition de stage est faite par le service de formation initiale du Centre de Formation Technique du Personnel Navigant.
Les candidats dont la situation professionnelle le justifierait peuvent bénéficier d’un report de mise en stage pour une durée maximale de 3 ans. Cette durée est réduite à 1 an pour les candidats demandant un report pour raisons personnelles autres que professionnelles.

Si vous réunissez ces conditions, vous pouvez faire acte de candidature en adressant une lettre de motivation et un C.V précisant vos qualifications et vos heures de vol à :

AIR France
Ressources Humaines PNT
TSA 2 - Sélection Pilote Cadet
BP 64111
95975 ROISSY CDG CEDEX

Flash 136 - Mise à jour avril 2008 (Recrutement permanent)

AIR FRANCE

Recherche

Des PNC (personnel navigant commercial) Hôtesses

Type de contrat : CDI incluant la formation au métier

Mission : Les hôtesses et stewards d’Air France (« Personnel Navigant Commercial ») sont les principaux ambassadeurs de la Compagnie pour le client, dont ils assurent la sécurité et le bien être durant les vols. Ils exercent leur métier au sein d’équipes sans cesse renouvelées. Leur rythme de travail décalé requiert une excellente condition physique.
Description de la mission Démontrant une bonne capacité d’écoute et un très bon esprit d’équipe, hôtesses et stewards réalisent les activités principales suivantes :
- Veiller à la sécurité des passagers en respectant les règles en vigueur, en anticipant les situations critiques et en prenant, le cas échéant , immédiatement les mesures préconisées en matière de communication et d’intervention ;
- Assurer le service au client dans le respect des objectifs de qualité d’Air France ;
- Optimiser à chaque instant les conditions de vol des passagers, en répondant au mieux à leurs attentes.
Leurs missions sur des vols domestiques, moyens courriers ou long-courriers s’effectuent toutes au départ de Roissy Charles De Gaulle ou d’Orly

Profil :
- excellent relationnel, rigueur, bonne présentation et capacité à travailler en équipe sont nécessaires,
- être âgé de 18 ans minimum,
- avoir au minimum un niveau Bac ou une attestation de reconnaissance de niveau d'études IV pour les détenteurs de diplômes étrangers (pour tout renseignement concernant cette attestation contacter le CIEP)
- pratiquer couramment l’anglais (ou être détenteur d'un TOEIC à 665), et si possible d’autres langues,
- être ressortissant d’un état membre de l’Union Européenne,
- être titulaire du Certificat Sécurité Sauvetage (CSS - Parties théorie + pratique), du Certificat de Formation à la Sécurité (CFS), ou de l'Attestation de Formation Initiale à la Sécurité conforme au Règlement Européen accompagnée du contenu de formation conforme aux exigences de l'EU-OPS, les candidatures ne répondant pas à ce critère n’étant pas prises en compte.

(Pour tous renseignements le CFS, vous pouvez contacter la DGAC - Direction Générale de l’Aviation Civile - à l'adresse suivante :
http://www.aviation-civile.gouv.fr/html/prospace/exam/css.htm)


POUR POSTULER : Remplir un dossier de candidature sur le site Internet : www.airfrance.fr.

Flash 360 - Mise à jour le 2 octobre 2008

LA MAISON DU CHOCOLAT

Recherche sur Roissy

Responsable de boutique (H/F)

La Maison du Chocolat, société spécialisée dans la fabrication et la vente de chocolats et pâtisseries de luxe, ouvre prochainement une boutique à l’aéroport Roissy Charles de Gaulle :

Type de contrat : CDI – Date d’intégration : immédiatement
Rémunération : selon profil et expérience
Mission :
Rattaché(e) à la direction commerciale vous avez la responsabilité de développer l’activité et l’image de marque de La Maison du Chocolat auprès de sa clientèle.
Représentant de la Direction dans votre boutique et doté(e) d’une vraie fibre commerciale et managériale, vous êtes également le garant du respect des procédures internes auprès de l’équipe de 5 à 12 vendeurs que vous animez, gérez et développez.
Profil :
- de formation commerciale,
- expérience réussie de 5 à 7 ans minimum dans le management et la vente,
- maîtrise de l’anglais indispensable (autre langue appréciée).

UNE SEULE MANIERE POUR POSTULER : Envoyer votre CV + lettre de motivation (de la part du pôle Roissy pour l’emploi) par courrier : La Maison du Chocolat - A l’attention d’Isabelle CABANES, 41-43 rue paul lescop, 92000 NANTERRE ou par mail : bpsmdcrecrutement@maisonduchocolat.com

Flash 351 émis le 02 juillet 2008

DHL

Recherche sur Roissy

Responsable des projets et systèmes industriels
(Réf : FR – 2749)

Type de contrat : CDI – Date d’intégration : 31/07/2008
Mission :
Au sein de la Direction des Opérations Messagerie et rattaché au Responsable des process et projets DD, vos missions seront les suivantes :
Projets industriels
- être l’expert technique de la Direction des Opérations dans la mise en œuvre d’industrialisations de sites, d’évolutions majeures de systèmes existants ou de mécanisation de sites non équipés d’aide au tri,
- établir les stratégies court/moyen/long terme sur nos systèmes de tri et les mettre en œuvre,
- faire de la veille technique sur des solutions d’aide à la manutention, sur du matériel de quai et des systèmes de capture du poids et du volume des expéditions,
Maintenance
- gérer/établir les contrats externes avec l’aide du service Achats et rationaliser le portefeuille de fournisseurs,
- mettre en place les indicateurs de performance en maintenance, les suivre et coordonner les actions correctives,
- établir le budget annuel, les reportings financiers mensuels/annuels et garantir le contrôle des dépenses,
Management
- manager une équipe de 2 personnes en charge des équipements métrologiques, du déploiement/de la maintenance d’une GMAO et de la documentation/des procédures maintenance,
- assister/conseiller/orienter les 2 responsables maintenance régionaux (+ 15 techniciens) dans leurs choix techniques et en cohérence avec la politique maintenance définie à un niveau national.
Profil :
- de formation supérieure,
- vous justifiez d'une forte expérience technique en maintenance sur des systèmes de convoyage/tri et savez gérer des projets techniques et conduire des chantiers d’installation/de modification de systèmes de convoyage et de trieurs,
- vous justifiez d'une expérience validée dans l’encadrement de techniciens (gestion d’une équipe, management fonctionnel),
- expérience dans la mise en place et l’utilisation d’une GMAO,
- maîtrise du pack Ms Office (y compris Ms Access, Ms Visio),
- la maîtrise de l’anglais et d’Autocad 2D/3D est un plus.

UNE SEULE MANIERE POUR POSTULER : Envoyer CV et lettre de motivation (de la part du Pôle Roissy pour l’emploi) par courrier à : DHL – 16-20 rue du Trait d’union – Zone de fret 2 – Bât.3700 - 95709 ROISSY CDG ou directement sur le site internet : www.dhl.com

Flash 360 émis le 9 septembre 2008

ADP

Recherche sur Roissy

Responsable Maintenance Bâtiment
(réf. : EM/08/11516)

Type de contrat : CDI
Mission :
Au sein de la Direction Immobilière de l'Aéroport Roissy Charles de Gaulle, et rattaché au Responsable du Pôle Immobilier, vous êtes chargé de la fonction propriétaire, de la gestion technique et de la maintenance d'un patrimoine de 120 bâtiments.
Vous assurez la maîtrise d'ouvrage des travaux sur le patrimoine et la réalisation des travaux d'aménagement.
A ce titre, vous établissez et réalisez les programmes de maintenance et d'investissements.
Vous veillez à la mise à jour du référentiel réglementaire, vous procédez aux contrôles réglementaires et aux levées des réserves.
Vous assurez la conduite et le suivi de la réalisation des affaires de proximité.
Vous encadrez une équipe composée de 70 personnes.
Profil :
- Ingénieur diplômé (ESTP, ENPC, ENSAM...),
- vous avez 2 à 3 ans d'expérience dans le domaine de la maintenance et du pilotage de la sous-traitance (Etablissements, négociation, suivi contractuel),
- une expérience réussie d'animation d'équipe est nécessaire, - doté d'un bon relationnel, vous êtes rigoureux et autonome.

UNE SEULE MANIERE POUR POSTULER : Envoyer 1 CV + 1 lettre de motivation (de la part du pôle Roissy pour l’emploi) à : AEROPORTS DE PARIS Direction des Ressources Humaines, Service Gestion de l’emploi, Orly Sud 103 94396 ORLY AEROGARE CEDEX ou directement sur le site Internet : www.aeroportsdeparis.fr.

Flash 368 émis le 04 novembre 2008

DHL

Recherche sur Roissy

Responsable régional Business process qualité
(Réf : FR – 2911)


Type de contrat : CDI – Date d’intégration : 31/12/2008
Mission :
Au sein de la Direction Spécialités de DHL Global Forwarding France, vous prenez en charge la fonction Business Process et Organisation / Qualité et Environnement.
Rattaché au Directeur de ce département, vous êtes force de proposition sur l'amélioration des outils, process et véritable support aux opérationnels sur l'utilisation des outils informatiques de production et de reporting. Vous intervenez en support auprès des commerciaux et des clients sur votre domaine de compétence
En lien avec la Responsable Qualité/Environnement France, vous veillez au bon déploiement du système de management de la qualité et de l'environnement, vous analysez en relation avec la Direction les résultats des indicateurs, audits, réclamations clients, et proposez les actions d'amélioration nécessaires.
Vos missions principales seront :
Business Process et Organisation (BPO) / Qualité / Environnement
- participer à la rédaction des procédures Agence/région (France lorsque nécessaire)
- proposer et mettre en place des actions d’amélioration des processus/procédures
- s’assurer que les processus/procédures mis en place sont bien appliqués/suivis
- gérer les indicateurs qualité & environnement régionaux.
- garantir le bon fonctionnement du reporting qualité & environnement et son exploitation au sein de la région /Agences.
- Préparer les éléments du Programme d'Amélioration Permanent régional et l'animer avec le Directeur régional
- Assister les responsables d'Agences lors de leur réunion d'amélioration agence
- Réaliser la formation du personnel à l'outil Global Consolidated Care System (et en particulier l'enregistrement des réclamations clients et irrégularités opérationnellle
- Réaliser des audits qualité & environnement internes (et externes à la région)
- Assurer la veille réglementaire locale vis-à-vis des lois environnementales
- Relayer et Appliquer au niveau région la politique et les méthodes Qualité du Siège
Relations Clients externes
- Réaliser des présentations du système qualité & environnement
- Participer aux revues avec les clients
- Support au commercial pour la définition de SOP
Best User applications informatiques opérationnelles
- Assurer la fonction best user pour au minimum une application LOGIS air ou Logis Océan
Profil :
- vous avez une formation supérieure bac +4/5 de type DESS qualité ou logistique,
- vous avez une expérience dans le transport international de minimum 5 ans,
- vous parlez anglais couramment et maîtrisez les outils informatiques (pack office),
- vous avez une expérience significative dans la relation clients externes,
- une connaissance de la norme ISO 9001 et 14001 ainsi qu'une expérience dans la gestion de projet est souhaitable.

UNE SEULE MANIERE POUR POSTULER : Envoyer CV et lettre de motivation (de la part du Pôle Roissy pour l’emploi) par courrier à : DHL GLOBAL FOWARDING – Direction des Ressources Humaines, Monsieur Jean-Marc BUSSY, 266 avenue du Président Wilson - 93200 LA PLAINE SAINT DENIS, ou directement sur le site internet : www.dhl.com

Flash 366 émis le 22 octobre 2008

ADP

Recherche sur Roissy

Responsable voyages en ligne
(réf. : voyage on line)

Type de contrat : CDI
Mission :
Aéroports de Paris recrute pour le compte de sa filiale voyages-aeroportsdeparis.com.
Rattaché au Président de la filiale, vous êtes le garant de la bonne gestion financière et du développement de l'agence en ligne. A ce titre, vous êtes en charge de stimuler les ventes et de veiller au développement commercial de l'agence en mettant en œuvre des moyens de communication, de fidélisation, de recherche et de suivi de partenariats. Vous assurez la gestion du site en veillant à l'optimisation et à l'animation des offres. Vous gérez la relation avec le prestataire sous-traitant.
Profil :
- diplômé d'un BTS tourisme,
- vous possédez une expérience de 3 à 5 ans en tant que cadre ou assimilé, dans une agence de voyage ou un voyagiste en ligne,
- vos qualités de coordination, votre autonomie, votre connaissance d'internet et plus spécifiquement du tourisme en ligne, votre aptitude à la négociation commerciale, votre maîtrise de l'anglais sont indispensables pour la réussite de ce poste.

UNE SEULE MANIERE POUR POSTULER : Envoyer 1 CV + 1 lettre de motivation (de la part du pôle Roissy pour l’emploi) à : AEROPORTS DE PARIS Direction des Ressources Humaines, Service Gestion de l’emploi, Orly Sud 103 94396 ORLY AEROGARE CEDEX ou directement sur le site Internet : www.aeroportsdeparis.fr.

Flash 347 émis le 12 juin 2008 - Mise à jour le 22/09/2008

ALTAPRO

Recherche sur Roissy

Technicien de maintenance informatique (H/F)


Types de contrat : CDD de 2 mois (renouvelable) avec possibilité de CDI à l’issue.
Date d’intégration : immédiatement - Rémunération : 1500 € brut sur 12 mois + prime de panier + mobile + PC portable.
Mission :
Au sein de cette société à taille humaine spécialisée dans le domaine du service, vos missions principales seront :
- l’installation des postes et des équipements informatiques chez nos clients,
- assurer la maintenance, l’assistance, le dépannage et la formation des utilisateurs dans un souci de respect des cahiers des charges,
- administrer les serveurs (Windows 2000 et 2003) et les sauvegardes (1er niveau),
- effectuer et gérer l’installation des réseaux de câblage (environ 5 jours par mois).
Profil :
- BAC + 2 informatique,
- une première expérience et/ou un stage significatif sur un poste similaire est indispensable,
- vous maîtrisez l’environnement Windows, le hardware, le software, les protocoles tcp/ip, les réseaux lan et wan et les réseaux MS,
- vous êtes autonome, organisé et capable de réagir aux imprévus,
- vous intégrerez notre structure avec un réel souci de travailler dans un esprit d’équipe qui est indispensable à la réussite de vos missions,
- outre vos réelles qualité de technicien, votre sens du service et de la relation client seront des atouts indispensables.

UNE SEULE MANIERE POUR POSTULER : Envoyer CV et lettre de motivation (de la part du pôle Roissy pour l’emploi) par mail à : recrutement@altapro.fr ou par fax au : 01.74.37.27.26 (à l’attention d’ALTAPRO)

Flash 360 émis le 9 septembre 2008

ADP

Recherche sur Roissy

Technicien de maintenance process électrique
(réf. : VC/08/11258)

Type de contrat : CDI
Mission :
Au sein de l'activité maintenance équipements de l'aérogare 2, vous serez chargé d'assurer la gestion des chemins de câbles électriques courants forts et courants faibles. Vous assurez la supervision des sociétés sous-traitantes dans ce domaine en établissant les autorisations de passage des nouveaux câbles, ainsi que de leur suppression.
Vous serez responsable du suivi de la base de données "câbles et chemins de câbles" (suivi du répertoire informatique, élaboration des plans).
Profil :
- titulaire au minimum d'un BTS électrotechnique, doté de bonnes connaissances du process électrique,
- vous justifiez de 2 à 3 ans d’expérience de quelques années dans ce domaine,
- la connaissance de Access, Caneco ou Autocad serait un plus,
- ce poste nécessite de réelles aptitudes relationnelles et le sens de l'organisation.

UNE SEULE MANIERE POUR POSTULER : Envoyer 1 CV + 1 lettre de motivation (de la part du pôle Roissy pour l’emploi) à : AEROPORTS DE PARIS Direction des Ressources Humaines, Service Gestion de l’emploi, Orly Sud 103 94396 ORLY AEROGARE CEDEX ou directement sur le site Internet : www.aeroportsdeparis.fr.